Logo ENAP
Connexion
 
Cohortes
.

Rapports de fin de programme inspirants

Sylvain Robitaille | Cohorte 9
CJLAP : Une nouvelle source d'épanouissement pour une sûreté du Québec tournée vers l'avenir

Jennyfer Curotte, Odile Darbouze, Frederico Fonseca, Renée Giguère, Sonia Grenon & Fritz-Herbert Remarais | Cohorte 9
L'évolution de la représentativité des minorités visibles et ethniques dans la fonction publique québécoise : comprendre et avancer

Denis Audet, Xavier Brosseau, François Caussignac, Érik Hervieux, Hélène Labbé, Jean Savard & Caroline Sylvestre 
| Cohorte 9
Comment exercer un leadership dans un contexte de gestion matricielle

Danick Beaudry, Francis Bouchard, Isabelle Fortin, Steve Fréchette & Andréanne Héroux | Cohorte 9
Proposition d'un concept de bureaux satellites gouvernementaux : nouvelle option pour le télétravail

Kathy Boulanger & Pascal Lacasse | Cohorte 8
La gestion des équipes à distance

Mathieu Barrette, Éric Pomerleau & Maxime Renaud | Cohorte 8
Leadership partagé: une approche out of the box

Éric Caron, Louis-André Desbiens, Danijela Manojlovic, Julie Ouellet, Simon Pilote & Mélany Privé | Cohorte 8
Accroître la mobilité des cadres provenant de l'administration publique québécoise

David Dubois, Bruno Faucher, Annie Locas, Nadine Santerre, Evelyne Sauvé & Véronique St-Hilaire | Cohorte 8
Le Cercle: avant, pendant et après

Érick-Noël Bouchard | Cohorte 7
La Termite et le Barrage

Olivier Bouchard, Martin Brie, Martin Cormier, Jessy Marcoux & Stéphanie Morin | Cohorte 7
Un incubateur pour le publiclab du gouvernement du Québec

Alexandre Michaud, Hélène Ouellette, François Rousseau & Valérie Roy-Perreault | Cohorte 7
La CNESST et le MTESS innovent par l'utilisation et le partage de leurs ressources pour l'intégration en emploi de leurs clientèles

Catherine Bédard, Nathalie Hovington, Christiane Jacques, Josée Lepage & Véronique Voyer | Cohorte 7
Implantation d'une culture d'innovation dans la fonction publique: regard de cinq jeunes leaders